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我以前找工作的时候就碰到过这样的一个事情,当时谈的基本工资是6000,但是合同上写的却是3500,这里面其实是一个很深的套路! 当时我是在网上看到的一个工作,工资...

往往有些情形确实不是用人单位的原因导致未签订书面劳动合同,此时劳动者要求支付二倍工资能否得到支持呢? 根据浙江省高院的观点:签订书面劳动合同是用人单位的法定义务...

前几天有人向【小龙虾】咨询:公司和自己商谈的工资是6000元,但是签订合同的时候却发现劳动合同上面只写着3000元,有什么影响(当然只讨论员工影响,不讨论公司影响)...

吕某于2007年3月起在K公司从事电脑机操作工作,平均月工资为1800元,双方未签订劳动合同,K公司也未为吕某办理社会保险并交纳社会保险费。2010年9月,吕某在操作电脑...

2019年5月,赵天被通知与B公司签订了为期两年的书面劳动合同。但是实际工作单位未改变,工资仍由A公司发放。但是AB双方仍未给赵天缴纳社保。2020年1月,赵天以A公司...

关于未签劳动合同的二倍工资差额问题。原告主张在被告离职时双方达成口头协议:原告须尽快支付被告工资,且原告须出具关于双方合法解除劳动合同的离职证明给被告。除此之...

子公司是否有签订劳动合同的资格 《劳动合同法》规定的用人单位设立的分支机构,依法取得营业执照或者登记证书的,可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同;未依法取得营业...

特谢拉很可能会与江苏苏宁重新签订一份新合同,并且正在寻求有意企业成为无关联的第三方支付高额薪水,以满足在“工资帽”的制度下足协为其特意制定的“特谢拉条款...